06
رسالة مجلس الإدارة

أحمد طاحوس الطاحوس

بدر ناصر الخرافي

طلال بن سعيد المعمري

عبد الرحمن محمد ابراهيم العصفور

يوسف خالد العبدالرزاق

زكي بن هلال بن سعود البوسعيدي

عاطف بن سعيد بن راشد السيابي

علاء الدين بيت فاضل

ناصر بن سليمان الحارثي
إن عملنا في منطقة متنوعة ومعقدة تشهد العديد من التحديات، هو أمر يجعلنا بطبيعة الحال على إدراك بأهمية واجبنا كمجلس إدارة المتمثل في ضمان تحقيق وعدنا بتوفير اتصالات هادفة على مستوى نطاق تواجدنا.
نؤمن بأن أفضل طريقة يمكن أن تساهم بها مجموعة زين في التنمية الاجتماعية والاقتصادية في الأسواق التي تعمل فيها هي العمل على بناء المرونة الداخلية للمجموعة، إلى جانب ضمان أن تكون أسسنا قوية وقابلة للتكيف ويمكنها أن تقودنا إلى التحول نحو واقعنا الجديد.
وإذ شهدت عمياتنا خلال العام 2021 نموا مشجعا على الرغم من استمرار تأثير جائحة كوفيد–19 على أسواقنا في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا..، فقد أكدت التأثيرات الاجتماعية والاقتصادية على الحاجة إلى رفع مستوى مهارات موظفينا، وإلى وضع أهداف أكثر طموحاً لخفض انبعاثات غازات الاحتباس الحراري، فضلاً عن الحاجة إلى زيادة الإسهام في منظومة بيئة أكثر ابتكارا.
نعرف جيدا بأن القيام بذلك يتطلب مواصلة تطوير القوى العاملة المستقبلية لتكون قادرة على لعب دور محفز في مجتمعاتنا..، وبينما نمضي قدماً، ستواصل مجموعة زين دفع عجلة أجندتها التحويلية من خلال نهج شامل ومنصف سعياً إلى تقوية مجتمعاتنا والعمل معاً نحو مستقبل مزدهر.
نودُّ أن ننتهز هذه الفرصة للتعبير عن امتناننا لحضرة صاحب السمو أمير دولة الكويت الشيخ نواف الأحمد الجابر الصباح، وسمو ولي العهد الشيخ مشعل الأحمد الجابر الصباح، وسمو الرئيس مجلس الوزراء الشيخ صباح الخالد الحمد الصباح، وكذلك لأعضاء حكومات الدول التي نعمل فيها، وذلك على دعمهم الذي لا يُقدَّر بثمن الذي كان وما زال له دور حيوي في الإنجازات المستمرة التي تحققها عملياتنا.
مع أطيب التحيات،
مجلس الإدارة

05 جوائز
